La Universidad de Caldas, en cumplimiento de los principios de transparencia, acceso a la información pública y fortalecimiento de la gestión del talento humano, pone a disposición de la comunidad universitaria y de la ciudadanía en general la información relacionada con los perfiles de los cargos y las asignaciones salariales de su planta de personal.
En este espacio se pueden consultar los manuales específicos de funciones y competencias laborales, así como las escalas salariales vigentes para los distintos niveles y tipos de vinculación de los empleados. Esta información permite comprender la estructura organizacional de la institución, los requisitos y responsabilidades de cada cargo, y la forma en que se establecen las remuneraciones conforme a la normatividad aplicable.
De esta manera, la Universidad reafirma su compromiso con la claridad, la equidad y la adecuada administración del recurso humano, garantizando que los procesos relacionados con el empleo público se desarrollen bajo criterios técnicos, legales y de responsabilidad institucional.
La Universidad de Caldas pone a disposición la información relacionada a los perfiles y asignaciones salariales por funcionario, código, grado, número de cargos aprobados y denominación del cargo. Además, podrá encontrar el manual específico de funciones y competencias laborales para empleados de planta de personal de la Universidad de Caldas adoptada mediante el Acuerdo 030 de noviembre de 2015 del Consejo Superior.
PLANTA GLOBAL
- Resolución No. 595: Por medio del cual se adopta el Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para empleos de la Planta de Personal de la Universidad de Caldas, adoptada mediante el Acuerdo 030 de noviembre de 2015 del Consejo Superior
- Modificaciones a los manuales de funciones (Anexo 1) años 2018-2024
- Resolución No. 0001 de 2024: Por la cual se ajusta la Resolución N° 595 de 2016 Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para empleos del Nivel Asistencial de la Planta de Personal de la Universidad de Caldas.
- Resolución N° 0338 de 2025: Por la cual se hace ajusta la Resolución N.° 595 de 2016 Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para empleos del Nivel Técnico de la Planta de Personal de la Universidad de Caldas y se deroga la Resolución No. 0001 del 02 de enero de 2025
- Resolución N° 0012 de 2026: Por la cual se ajusta la Resolución N.° 595 de 2016 Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para los empleos del Nivel Profesional de la Planta de Personal de la Universidad de Caldas
PLANTA TEMPORAL
- Resolución N°0689 de 2026 Por medio del cual se adopta el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para empleos de la planta temporal de la Universidad de Caldas, adoptada mediante el Acuerdo 22 de 2026 del Consejo Superior.
- Resolución No. 897: Por medio del cual se adopta el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para empleos de la planta temporal de la Universidad de Caldas, adoptada mediante el Acuerdo 020 de 2019.
- Modificaciones a los manuales de funciones (Anexo 2) años 2020-2024
- Resolución No. 0002 de 2024: Por la cual se ajusta la Resolución N° 897 de 2019 del Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para empleos del Nivel Asistencial de la Planta Temporal de la Universidad de Caldas.
- Resolución N° 0340 de 2025: Por la cual se ajusta la Resolución No. 897 de 2019 del Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para empleos del Nivel Técnico de la Planta Temporal de la Universidad de Caldas y se deroga la Resolución No. 0002 del 02 de enero de 2025.
- Resolución N° 0013 de 2026: Por la cual se ajusta la Resolución N.° 897 de 2019 del Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para empleos del Nivel Profesional de la Planta Temporal de la Universidad de Caldas.
2026
- Resolución No. 0472 del 27 de marzo de 2026. Por la cual se reajusta la escala salarial del personal administrativo de la Universidad de Caldas.
- Resolución No. 0473 del 27 de marzo de 2026. Por la cual se reajusta la escala salarial del personal docente de la Universidad de Caldas.
- Asignación Salarial (Planta de personal Administrativo por nivel).
2025
- Resolución 0802 de 2025: Por la cual se reajusta la Por la cual se reajusta la escala salarial del personal docente de la Universidad de Caldas.
- Resolución 0803 de 2025: Por la cual se reajusta la escala salarial del personal administrativo de la Universidad de Caldas.
- Asignación Salarial (Planta de personal Administrativo por nivel)
2024
La Universidad de Caldas pone a disposición la información sobre los empleados administrativos de carrera de la Universidad de Caldas
La Universidad de Caldas, en su calidad de institución de educación superior pública que contribuye con sus procesos de docencia, investigación y proyección social a la formación de ciudadanos que fortalecen el desarrollo político, económico, social y ambiental del territorio, está comprometida con la protección prevención y promoción de la salud física y mental de los empleados administrativos, personal docente, trabajadores oficiales, contratistas y practicantes afiliados a la ARL, en el ambiente laboral, esto, con el fin de evitar incidentes, accidentes, y enfermedades de origen laboral, estableciendo mecanismos de control de los riesgos y en la intervención de las condiciones de trabajo, enfocadas hacia el mejoramiento continuo de los procesos de seguridad y salud en el trabajo.