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Conozca comunicado del Consejo Académico sobre entrega definitiva de perfiles para el Concurso Docente 2016

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Y MODIFICACIÓN AL CRONOGRAMA

Conozca comunicado del Consejo Académico sobre entrega definitiva de perfiles para el Concurso Docente 2016

20/06/2016

estudiantes

El Consejo Académico de la Universidad de Caldas da a conocer el Comunicado 12 sobre la entrega definitiva de perfiles y modificación al cronograma para el Concurso Docente 2016.

 

La corporación decidió otorgar un plazo máximo hasta las 5:45 p.m. del 6 de julio del 2016 para que los consejos de facultad hagan entrega de la totalidad de los perfiles faltantes, debidamente diligenciados y con todos los soportes exigidos en la normativa institucional, en la Oficina de Desarrollo Docente y teniendo en cuenta las recientes modificaciones realizadas al Acuerdo 16 de 2013 del Consejo Superior.

 

No se recibirá documentación alguna por fuera de la fecha y hora establecidas. En caso de que la entrega de los perfiles faltantes y sus soportes no se haga en las condiciones mencionadas, dichos perfiles no serán tenidos en cuenta dentro de la Convocatoria Pública de Méritos.

 

Conozca aquí el Comunicado 12 del Consejo Académico U. de Caldas

Informes: Secretaría General U. de Caldas, teléfono 878 15 00 extensión 11 111.

Redacción: Margarita Laverde

 

Circular 01-2015 Planeación: proceso de verificación de perfiles para concurso docente

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UNIVERSIDAD DE CALDAS

OFICINA DE PLANEACIÓN

 

CIRCULAR 01-2015

 

A DEPARTAMENTOS Y CONSEJOS DE FACULTAD U. DE CALDAS

 

ASUNTO: PROCESO DE VERIFICACIÓN DE PERFILES PARA CONCURSO DOCENTE

Emisión: noviembre 19 del 2015, 11:00 a.m.

 

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En consonancia con el Comunicado 05 del 2015, emitido el pasado 13 de noviembre desde la Rectoría de la Institución, continuamos el desarrollo del proceso de reactivación del procedimiento del concurso público de méritos, reiniciado en enero del 2014.

 

Tal y como se expresa en el comunicado, el Consejo Académico decidió conservar el mismo número, dedicación y distribución correspondiente a 63 plazas vacantes existentes a enero de 2014. Para la definición de los respectivos perfiles para el concurso docente, esta corporación también determinó que se debe llevar a cabo la revisión y validación de los ya definidos en los departamentos.

 

En el comunicado en mención se convocó para tal fin a todos los profesores de planta de la Universidad de Caldas para revisar los perfiles en el escenario de los departamentos y allí verificar si los criterios tenidos en cuenta en 2014 para la definición de los perfiles continúan vigentes.

 

En caso contrario, se recomienda llevar a cabo las modificaciones a los perfiles en consideración los requerimientos y prioridades actuales de los departamentos, siguiendo el procedimiento establecido para tal fin, es decir, llevando las modificaciones a aprobación de los respectivos consejos de facultad.

 

Actualmente se avanza en la ejecución del cronograma interno del concurso (ver adjunto), propuesto por la Rectoría U. de Caldas y presentado en el Consejo Académico. Este este documento de planificación interna se plantean las actividades propias del procedimiento del concurso con unos términos de tiempo previstos para cada una de ellas.

 

El cronograma plantea realizar este año la distribución, elaboración de perfiles de las 20 plazas vacantes generadas entre 2014 y 2015, al igual que la validación y ajuste de los perfiles de las 63 plazas ya distribuidas en el 2014.

 

De acuerdo al avance actual del cronograma, se estima que iniciando 2016 se realice la convocatoria para que los docentes de medio tiempo interesados en cambiar su tipo de dedicación se postulen, en caso de cumplir con los requisitos del perfil.

 

También se esperan decisiones del Consejo Académico sobre estas solicitudes de cambio de dedicación, para proseguir con la apertura de la convocatoria pública. Si se logra cumplir con el cronograma, se esperaría que los nuevos docentes vinculados se integren para el periodo académico 2016-2.

 

Mientras se expide la convocatoria oficial, el cronograma interno del concurso puede servir de guía sobre cada una de las actividades contempladas en esta fase preparatoria de la convocatoria. No obstante, está sujeto a cambios, de acuerdo a la dinámica del proceso.

 

Atentamente,

 

PAULA ANDREA CHICA CORTÉS

Jefe de Planeación U. de Caldas

 

 

 

Elaboración de los perfiles de los cargos para Concurso Docente

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SOBRE ELABORACIÓN DE LOS PERFILES DE LOS CARGOS, POR DEPARTAMENTOS

Consejo Académico U. de Caldas aclara detalles del concurso docente

concurso docente

Foto: Guillermo Sarmiento / Prensa U. de Caldas

13/3/2014

Redacción: Carlos Eduardo García

Jefe de Prensa U. de Caldas 

El Consejo Académico de la Universidad de Caldas se pronunció este 12 de marzo del 2014 sobre la interpretación de uno de los artículos del Acuerdo 016 del 2013, que reglamenta el concurso docente en la Institución (lea el comunicado completo). Continue reading

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